Quando alguém nos pergunta sobre nossas habilidades, geralmente ele quer saber nossos conceitos, princípios, virtudes e forma de conduta no meio corporativo. Por causa disso, nesse mundo cada vez mais competitivo, a todo instante precisamos evoluir de modo contínuo nossas habilidades.

Um escritor chamado Napoleon Hill listou as 16 habilidades básicas que todos precisam ter para serem bem-sucedidos. Além dele, vários outros autores já escreveram sobre isso. Hoje trago 10 pontos do livro A Lei do Sucesso, de Jacob Pétry, que contempla as 16 habilidades básicas listadas por Hill. São elas:

1. Crie um propósito – para chegar a algum lugar, primeiro você precisa saber que lugar é esse. Tenha um objetivo claro e definido;

2. Encontre pessoas que te ajudem a conquistá-lo – duas ou mais mentes em torno de um mesmo objetivo, trabalhando em plena harmonia, podem fazê-lo conquistar seus objetivos muito mais rápido;

3. Confie em si mesmo – quando você sabe onde está indo e tem pessoas te dando suporte, sua confiança começa a aumentar e diariamente trabalhando para conquistar aquele objetivo, em pouco tempo seu nível de entusiasmos e confiança vão aumentar significativamente;

4. Aprenda a economizar – isso te ajudará a ter recursos financeiros para investir em conhecimento ou em ideias;

5. Tenha iniciativa e liderança – o mercado de trabalho está cheio de pessoas esperando receber ordens dos chefes. Seja diferente, pergunte o que você pode fazer pelos outros sempre que possível;

6. Explore sua imaginação – profissionais criativos são mais procurados no mercado de trabalho. Eles possuem facilidade de encontrar soluções ao invés de focar no problema;

7.  Faça sempre mais do que o esperado – se você é o tipo de pessoa que diz: eu não vou fazer, não sou pago para isso, sinto lhe informar, mas o mercado está cheio de profissionais assim. As empresas buscam profissionais que vão além. Mas não desanime, se você não for reconhecido nessa empresa que você trabalha e mesmo assim continuar fazendo mais do que é pago para fazer, em algum momento você receberá o devido reconhecimento, nem que seja em outra empresa;

8. Aprenda a conhecer e conectar pessoas – fazer networking é uma das habilidades mais necessárias hoje em dia. Aprenda a conhecer pessoas e conectar pessoas. Se você conhece alguém que trabalha em um projeto ou tem uma pequena empresa, conecte-o com outros contatos que você tenha e ele ainda não os conheça;

9. Aprenda com os erros – costumo dizer que não há certo e errado, apenas aprendizados. Sempre que algo não sair como o esperado, ao invés de procurar um culpado, busque refletir o que você pode aprender com aquilo e evoluir profissionalmente;

10. Regra de Ouro – esse é um conceito trazido a tona pelos grandes filósofos da humanidade. Faça ao próximo o que você gostaria que fizessem para você. Trate o próximo como gostaria de ser tratado, fale do próximo como gostaria de ser comentado. Atenda o próximo como gostaria de ser atendido. O mundo dos negócios precisa de mais seres humanos capacitados? – SIM. Mas, ainda assim, seres humanos.

Essas e outras habilidades você pode aprender no livro acima citado e no livro “Como fazer amigos e influenciar pessoas” do Dale Carnegie.

E você, quais habilidades precisa melhorar? – Compartilhe com a gente nos comentários.

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Julio Lussari

Consultor
MBA em Marketing e Gestão de Negócios, é consultor, ministra oficinas, dá aulas, é palestrante e blogueiro nas áreas de Inovação em Planejamento de Carreira, Empreendedorismo, Inovação em Modelos de Negócios e Marketing Estratégico.